Mae ein rhaglenni yn wirioneddol unigryw ac yn cyfuno profiad gwaith, hyfforddi, sgiliau, profiadau ac anturiaethau, i bobl ifanc yr ydym yn eu galw'n "gappies".
Rydyn ni'n llenwi unrhyw fylchau ym mywydau pobl ifanc, gan sicrhau bod ganddyn nhw'r pethau sylfaenol yn eu lle y mae'r gweddill ohonom yn eu cymryd yn ganiataol – person dibynadwy i droi ato, lle diogel i fyw, hyder a sgiliau sylfaenol.
Yr hyn sy'n gwneud ein rhaglenni mor wahanol fodd bynnag, yw ein bod yn darparu cymorth, cysondeb a gofal i bob bwlch - mae'r gwerthoedd teuluol hyn wrth wraidd popeth a wnawn.
Credwn fod 'yn cymryd pentref i fagu plentyn' ac felly rydym yn adeiladu cymuned bwerus o unigolion cadarnhaol a sefydliadau gofalgar o amgylch ein cewynnau, fel y gallant elwa o bob cyfle a ddaw yn sgil ein rhaglenni.
Nid yw hyn yn ymwneud â te a thost ar gyfer anffodus tlawd. Mae hyn yn ymwneud â chyflawni newid go iawn mewn bywydau go iawn, ac mae hyn yn cael ei gyflawni trwy ddull cwbl gyfannol sy'n datblygu hyder a hunan-barch yn ogystal â sgiliau gwaith a bywyd.
O'r lle hwn, mae'r bobl ifanc rydyn ni'n eu cefnogi yn newid o fod yn 'garcharorion amgylchiadau' i 'beilotiaid ein bywydau ein hunain'.
3 mis
Rhaglen rithwir ar gyfer pobl ifanc 16 – 25 mlwydd oed. Cyfle i ennill sgiliau a phrofiadau newydd a gyda chefnogaeth mentor, adeiladu cynllun ar gyfer dyfodol disglair.
12 mis
Rhaglen sy'n newid bywydau ar gyfer pobl ifanc 18+ mlwydd oed gan gynnwys chwe mis o waith â thâl, lleoliadau gwaith, sesiynau hyfforddi a mentora, diwrnodau gweithgaredd a phrofiadau.
"Cefais fy enwebu gan fy ngweithiwr cymdeithasol o'r uned cam-drin domestig. Do'n i ddim yn gweld dim byd gwerth chweil mewn bywyd - ro'n i'n isel iawn; Doeddwn i ddim eisiau byw.
Y rhaglen gyda WeMindTheGap yw'r peth gorau i mi ei wneud erioed - erbyn hyn rwy'n berson hollol wahanol - mae gen i fy swydd ddelfrydol mewn cartref gofal, llawer o ffrindiau a llawer i fyw iddynt."
- Amie, WeGrow yn graddio
EIN STORI
Dechreuodd WeMindTheGap fel Sefydliad Moneypenny - gyda'r weledigaeth o roi cyfleoedd newydd mewn bywyd a gwaith i ferched ifanc sydd heb eu gwasanaethu yn ein cymunedau lleol.
Yn 2017, daethom yn WeMindTheGap. Dewison ni ein henw i adlewyrchu'r ffaith bod ein rhaglenni yn llenwi unrhyw fylchau ym mywydau'r bobl ifanc rydyn ni'n eu cefnogi – gan sicrhau bod gan bobl ifanc sydd heb ddigon o wasanaeth yr hanfodion yn eu lle y mae'r gweddill ohonom yn eu cymryd yn ganiataol – person dibynadwy i droi at, model rôl positif, lle diogel i fyw, Pryd o fwyd, hyder a sgiliau sylfaenol.
Ers 2014, mae ein rhaglenni wedi canolbwyntio ar newid bywydau menywod ifanc. Rydym yn edrych ymlaen at gyflawni'r un effeithiau a chanlyniadau i ddynion ifanc, gyda rhaglen beilot yn cael ei lansio yng ngwanwyn 2021.
Mae ein rhaglenni'n cynnwys profiad gwaith, hyfforddi, mentora, gweithdai, anturiaethau a phrofiadau – pob un wedi'i gynllunio i helpu pobl ifanc i gyflawni eu potensial – ar gyfer pobl ifanc sydd ddim yn cael eu gwasanaethu'n ddigonol yr ydym yn eu galw'n 'gappies'.
Mae ein cewynnau yn cael eu cyfeirio trwy asiantaethau fel Gadael Gofal, Cyfiawnder Ieuenctid, DWP, a hosteli digartrefedd lleol. Trwy ein rhaglenni, maen nhw'n symud tuag at ddyfodol gyda dewisiadau go iawn lle maen nhw'n gallu darparu'r bywydau gorau iddyn nhw eu hunain, ac i'w plant eu hunain - gan dorri'r cylch.
Sgiliau bywyd
Profiad gwaith mewn pum amgylchedd gwaith gwahanol
Sgiliau a phrofiadau newydd
Sgiliau llythrennedd a rhifedd
Cariad a gofal digywilydd
Hyfforddiant bywyd
Modelau rôl
Dyheadau uwch
Dewisiadau cyflogaeth
Gwell hunan-barch
Mwy o sgiliau bywyd
Gwella iechyd meddwl
Corff a meddwl iachach
LLINELL AMSER
2014
Dyluniwyd y rhaglen, gyda dysgu a gasglwyd o 'bymtheg' Jamie Oliver, a gwaith elusennol Grŵp Timpson. Gyda chefnogaeth Moneypenny mae cynllun peilot chwe mis i wyth menyw yn cael ei redeg. Mae'n gweithio!
2015
Sefydliad Moneypenny wedi'i sefydlu. Rhaglen lawn gyntaf wedi'i chyflwyno – rhaglen chwe mis ar gyfer 10 menyw ifanc yn Wrecsam.
2017
Newidiwyd enw'r elusen i WeMindTheGap – rhaglenni a ddarperir yn Wrecsam, Sir y Fflint a Lerpwl – pob un gyda chefnogaeth 'modryb' a 'chwaer fawr', pum hyfforddwr cyflogedig, 10 mentor gwirfoddol a thros bum o gyflogwyr partner.
2018
Ymunodd Syr John Timpson fel noddwr cyntaf WeMindTheGap - mae'n disgrifio WeMindTheGap fel "Y gorau o'r gorau i bobl sydd â materion ymlyniad". Rhedwyd y rhaglen gyntaf ym Manceinion.
2018
Dyfarnodd WeMindTheGap £1.1m o arian y Loteri Genedlaethol i gefnogi'r elusen i ehangu ei rhaglenni i 16 lleoliad dros y blynyddoedd nesaf. Mae WeMindTheGap yn cyrraedd y garreg filltir o dros 100 o ferched ifanc ar ôl graddio o raglen yr elusen.
2020
Mewn ymateb i'r pandemig, symudodd WeMindTheGap yn gyflym i lansio rhaglen rithwir i gyrraedd pobl ifanc sydd bellach hyd yn oed yn fwy angen cymorth. Mae ymchwil hefyd yn dangos, ers 2014, bod WeMindTheGap wedi cyflawni £7.9 miliwn mewn gwerth cymdeithasol ac arbedion cost cyhoeddus.
2021
Mae tair rhaglen yr elusen yn cael eu hailenwi'n WeDiscover, WeGrow a WeBelong, ac erbyn hyn mae gan bob carfan o gewynnau Skipper (arweinydd y rhaglen) a First Mate (swyddog lles). Eleni hefyd gwelir peilot cyntaf rhaglen dynion WeMindTheGap.
@WeMindTheGapUK
@wemindthegapp
Ffoniwch ni
0333 939 8818Rydym yn Meddwl y Bwlch
Tŷ Avow
21 Stryd Egerton
Wrecsam
LL11 1ND
E-bostiwch ni
admin@wemindthegap.org.ukGyda diolch mawr i
Mae WeMindTheGap yn cael ei ariannu'n rhannol gan Lywodraeth y DU drwy Gronfa Ffyniant Gyffredin y DU mewn partneriaeth â Chyngor Sir y Fflint a Chyngor Bwrdeistref Sirol Wrecsam. Cliciwch yma am fwy o wybodaeth.
© 2025 WeMindTheGap | Cedwir pob hawl | Rhif elusen: 1161504
Dyluniad ac adeiladwaith y safle gan